Innovare, Crescere e Lavorare

Gli standard di qualità adottati da Ideal Chef prevedono, per tutto il personale aziendale, un costante e periodico programma di formazione e aggiornamento riguardante la conoscenza e la prevenzione di allergie e intolleranze alimentari, il primo soccorso, l’antinfortunistica, l’antincendio, il protocollo HACCP e le nuove leggi in materia alimentare, così da poter operare in sicurezza e supportare i nostri clienti fornendo loro una corretta informazione.

Per Ideal Chef la formazione del personale rappresenta uno dei passaggi chiave che un’azienda ha bisogno di attuare per essere competitiva in un mondo in cui i cambiamenti avvengono con estrema rapidità. Potenziando al massimo lo sviluppo dei propri lavoratori Ideal Chef punta a una maggiore competitività strategica di successo. Investire in formazione del personale per noi significa fornire ai dipendenti una motivazione e una conoscenza tale da consentire loro di svolgere i propri compiti nel modo migliore possibile.

Gli obiettivi della formazione sono:

  • Far acquisire al personale delle conoscenze e delle competenze all’avanguardia;

  • Colmare lacune derivate da cambiamenti di qualsiasi natura;

  • Sviluppare i talenti dimostrati dai dipendenti in ambito lavorativo.

Sviluppare ed educare i lavoratori migliora le loro prestazioni consentendo, di conseguenza, all’azienda di acquistare maggiore competitività.